公司的邮箱是公司对外的重要沟通渠道,也是员工日常工作中不可缺少的工具。为了确保公司邮箱的安全性和高效使用,特制定本制度。
邮箱开通
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新入职员工由人事部统一开通邮箱账号。
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邮箱账号格式为:员工工号@公司域名
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员工密码由人事部生成,并通过邮件发送至员工个人邮箱。
邮箱使用
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员工应妥善保管自己的邮箱账号和密码,不得将账号密码告知他人。
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邮箱主要用于公司内部沟通、与客户联系、发送和接收文件等日常工作事项。
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邮箱不得用于发送或接收与工作无关的邮件,如广告、废品邮件等。
邮箱安全
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员工应定期更改邮箱密码,并避免使用过于简单或容易被猜到的密码。
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不要在公共场所或非自用电脑上登录邮箱。
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注意防范钓鱼邮件和恶意软件,不要点击不明链接或打开不明附件。
邮件管理
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员工应及时处理收到的邮件,并对重要邮件进行分类和归档。
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发送邮件前应仔细检查邮件内容,确认无误后再发送。
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邮件附件应尽量压缩,避免发送过大的附件。重要文件建议使用公司网盘进行传输。
违规处理
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违反本制度的员工,将视情节轻重给予纪律处分。
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如有严重违规行为,如泄露公司机密信息、发送恶意软件等,将移交司法机关处理。
本制度自公布之日起施行。
本文由:行业新闻于(2024-09-15)发表了关于
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